Global HR Manager - Strategic Leadership Role in Bali
Bergabunglah dengan TRUEWATCH TECHNOLOGY INC Pte Ltd sebagai Global HR Manager kami di lingkungan yang dinamis dan penuh semangat di Bali, Indonesia. Ini adalah kesempatan unik untuk memimpin dan membentuk strategi sumber daya manusia untuk perusahaan teknologi inovatif dengan visi global. Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk membangun dan mengimplementasikan kebijakan HR yang mendukung pertumbuhan perusahaan kami, serta memastikan lingkungan kerja yang inklusif dan produktif.
Sebagai Global HR Manager, Anda akan bekerja secara langsung dengan tim eksekutif untuk mengembangkan dan menjalankan strategi HR yang komprehensif. Anda akan menggunakan alat dan perangkat lunak terkemuka seperti BambooHR, Workday, dan SAP SuccessFactors untuk mengelola seluruh siklus rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja. Dengan pengalaman lebih dari 8 tahun di bidang HR, Anda akan membawa visi dan keahlian Anda untuk membantu perusahaan kami mencapai kesuksesan global.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Membangun dan mengimplementasikan kebijakan sumber daya manusia yang mendukung pertumbuhan dan visi perusahaan.
- Mengelola seluruh siklus rekrutmen, dari perencanaan hingga integrasi karyawan baru.
- Mengembangkan program pengembangan karyawan yang berfokus pada keterampilan teknis dan kepemimpinan.
- Mengelola manajemen kinerja dan pembangunan profesional untuk seluruh tim.
- Mengimplementasikan praktik HR yang inklusif dan beragam untuk memastikan lingkungan kerja yang positif.
- Menggunakan alat dan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, dan SAP SuccessFactors untuk mengelola data dan operasional HR.
- Bekerja secara langsung dengan tim eksekutif untuk mengembangkan dan menjalankan strategi HR perusahaan.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi sumber daya manusia yang berlaku.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Sarjana atau Magister dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi Industri, atau bidang terkait.
- Lebih dari 8 tahun pengalaman di bidang HR, dengan setidaknya 5 tahun di peran manajerial.
- Pengalaman dalam mengelola tim HR internasional dan multikultural.
- Keahlian dalam menggunakan alat dan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, dan SAP SuccessFactors.
- Sertifikasi dalam HR seperti SHRM-CP atau PHR.
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bernegosi dengan berbagai tingkat manajemen.
- Pengalaman dalam membangun dan mengimplementasikan kebijakan HR untuk perusahaan teknologi.
- Visinya yang kuat dan kemampuan untuk memimpin perubahan dalam lingkungan HR.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang